فوری/ زمان واریز مابقی همسان سازی حقوق بازنشستگان اعلام شد

همسان‌سازی حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۳ و مراحل اجرایی آن

در راستای حمایت از بازنشستگان و بهبود وضعیت معیشتی آن‌ها، طرح همسان‌سازی حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۳ اجرا شده است. این طرح بر اساس ضریب متناسب‌سازی و مقایسه با ۹۰ درصد حقوق و فوق‌العاده‌های شاغلان مشابه طراحی شده است. برای محاسبه این ضریب، ابتدا تفاضل بین حقوق فرد و ۹۰ درصد حقوق همتراز شاغلین محاسبه می‌شود. سپس، چهل درصد از این تفاوت به عنوان افزایش حقوق در سال اول پرداخت خواهد شد. در سال‌های بعد (۱۴۰۴ و ۱۴۰۵)، این مبلغ به تدریج به ۹۰ درصد حقوق شاغلان مشابه خواهد رسید.

نحوه اجرایی شدن همسان‌سازی و پرداخت‌ها

طبق مصوبات مجلس و دولت، همسان‌سازی حقوق بازنشستگان کشوری و لشکری از آذرماه ۱۴۰۳ آغاز شد و بر اساس آن، حقوق بازنشستگان در این سال به میزان ۴۰ درصد از ۹۰ درصد حقوق و فوق‌العاده‌های شاغلان مشابه افزایش یافت. این تغییرات در احکام جدید بازنشستگان اعمال شده و از آذرماه به حساب آن‌ها واریز می‌شود.

پرداخت معوقات و اعتبار لازم

برای تأمین اعتبار این طرح، حدود ۲۵ هزار میلیارد تومان اعتبار برای پرداخت معوقات ۸ ماهه اول سال ۱۴۰۳ در نظر گرفته شده است. معوقات متناسب‌سازی این مدت نیز در سال ۱۴۰۴ پرداخت خواهد شد. برای بازنشستگان حداقل‌بگیر، مبلغ افزایش حقوق به حدود ۷۱۶ هزار تومان می‌رسد، در حالی که برای سطوح بالاتر بازنشستگان، این مبلغ ممکن است تا چهار میلیون تومان نیز برسد.

واریز حقوق و معوقات بازنشستگان

واریز حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی از ۲۰ آذر ۱۴۰۳ آغاز شده و به تدریج واریز حقوق دیگر بازنشستگان طبق حروف الفبا ادامه دارد. طبق اعلام رئیس کانون عالی بازنشستگان تهران، معوقات متناسب‌سازی نیز تا شب عید به حساب بازنشستگان واریز خواهد شد.

چالش‌های مالی و کسری منابع

از سوی دیگر، سازمان تأمین اجتماعی با مشکلات مالی مواجه است. طبق گفته رئیس کانون بازنشستگان تأمین اجتماعی، یکی از دلایل این مشکلات، بدهی دولت به سازمان است که تاکنون ۳۴۱ هزار میلیارد تومان از منابع تأمین اجتماعی را به تعویق انداخته است. این کسری منابع، مشکلاتی را در پرداخت به‌موقع حقوق و معوقات ایجاد کرده است، که نیازمند توجه و همکاری بیشتر دولت و سازمان تأمین اجتماعی است.

این طرح‌ها و پرداخت‌ها، اگرچه گام مهمی در حمایت از بازنشستگان به‌شمار می‌روند، اما برای بهبود وضعیت معیشتی این قشر، نیازمند تدابیر و برنامه‌ریزی‌های بلندمدت هستند.