سه انتصاب جدید در ایران خودرو! + تغییرات بزرگ در راه است

اقتصاد 100- با صدور احکام جداگانه، معاون توسعه منابع انسانی گروه صنعتی ایران‌خودرو و مدیران عامل شرکت‌های ایران‌خودرو دیزل و تام منصوب شدند.

سه انتصاب جدید در ایران خودرو! + تغییرات بزرگ در راه است

مدیرعامل گروه صنعتی ایران‌خودرو در مراسم معارفه مدیرعامل جدید ایران‌خودرو دیزل، با اشاره به وضعیت ناوگان فرسوده خودروهای تجاری کشور، اظهار کرد: بیش از ۳۶۰ هزار خودروی تجاری و باری در حال تردد هستند و با تولید و عرضه محصولات جدید، ایران‌خودرو قادر خواهد بود نقش مهمی در نوسازی این ناوگان ایفا کند. همچنین، پیرمحمدی به لزوم همکاری تمامی بخش‌ها برای دستیابی به اهداف کلان اشاره کرد و به سابقه و عملکرد قابل‌قبول حمیدرضا منجی، مدیرعامل جدید ایران‌خودرو دیزل، در حوزه خودکفایی قطعات و صنعت خودروسازی اشاره نمود. وی افزود: انتظار داریم که با همکاری همه‌جانبه، روند توسعه محصولات ایران‌خودرو دیزل ادامه یابد و شاهد افزایش تولید باشیم.

در این میان، عادل پیرمحمدی همچنین به افزایش سرعت تصمیم‌گیری در ایران‌خودرو اشاره کرد و گفت: اتفاقات یک هفته اخیر نشان‌دهنده افزایش سرعت در فرآیند تصمیم‌گیری است و اولویت اصلی گروه صنعتی ایران‌خودرو، خدمت به مردم و جلب رضایت آنان است.

در ادامه، مهدی کلاته، که پیش از این معاون صنایع خودرویی شرکت تام ایران‌خودرو بود، به عنوان مدیرعامل جدید این شرکت منصوب شد. کلاته با مدرک مهندسی مکانیک از دانشگاه علم و صنعت و کارشناسی ارشد از دانشگاه تربیت مدرس، سابقه‌ای طولانی در مدیریت پروژه‌ها و صنایع خودروسازی دارد. عادل پیرمحمدی در خصوص انتصاب کلاته، بر اهمیت ایجاد ارزش افزوده و اشتغال‌زایی در صنایع مختلف و توسعه پروژه‌های جدید مانند نیروگاه‌های خورشیدی تاکید کرد و گفت: تام ایران‌خودرو در موقعیت مناسبی قرار دارد تا در صنایع فولادی، پست‌های برق و نیروگاه‌های خورشیدی نقش مؤثری ایفا کند.

همچنین، ابوالقاسم نقی‌پور آزاد به عنوان معاون توسعه منابع انسانی ایران‌خودرو منصوب شد. در مراسم معارفه وی، محسن مقدم، مدیر حوزه مدیرعامل ایران‌خودرو، با اشاره به تاکید ویژه سهام‌داران و هیئت مدیره بر منابع انسانی، گفت: توجه به وضعیت حقوق و معیشت کارکنان و بهره‌برداری حداکثری از ظرفیت‌های نیروی انسانی متخصص، از اولویت‌های این دوره مدیریتی است. وی افزود: در دوران جدید مدیریتی ایران‌خودرو، استفاده از ظرفیت‌های انسانی و شایسته‌گزینی به عنوان ارکان اصلی توسعه و پیشرفت شرکت در نظر گرفته شده است.

این تغییرات در راستای تقویت ساختار مدیریتی گروه صنعتی ایران‌خودرو و تحقق اهداف بلندمدت این مجموعه در راستای نوسازی صنعت خودروسازی کشور و بهبود شرایط تولید و خدمات پس از فروش صورت گرفته است.

وبگردی
    ارسال نظر