فرمول طلایی افزایش حقوق بازنشستگان کشوری که باید بدانید!

سازمان بازنشستگی کشوری، نحوه محاسبه و افزایش حقوق بازنشستگان خود را برای سال ۱۴۰۴ اعلام کرده است. این فرآیند در قالب چهار مرحله اجرایی برنامه‌ریزی شده و شامل افزایش سالانه حقوق و مراحل متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان با شاغلان است.

گام‌های چهارگانه محاسبه افزایش حقوق بازنشستگان

افزایش حقوق سالانه بازنشستگان با اعمال ۲۰ درصد افزایش محاسبه می‌شود.مبلغ افزایش متناسب‌سازی مندرج در حکم ۱۴۰۳، بر ۴۰ درصد افزایش مرحله اول متناسب‌سازی تقسیم شده تا عدد کلی متناسب‌سازی به میزان ۹۰ درصد حقوق شاغل همتراز مشخص شود.عدد کلی متناسب‌سازی معادل ۹۰ درصد حقوق شاغل همتراز در ۳۰ درصد ناشی از مرحله دوم متناسب‌سازی ضرب شده و در نتیجه، افزایش ۳۰ درصدی ناشی از مرحله دوم متناسب‌سازی محاسبه می‌شود.پس از محاسبه افزایش متناسب‌سازی نهایی و لحاظ کردن ضریب سالانه ۱۴۰۴، حقوق بازنشسته به‌صورت نهایی مشخص می‌شود. گام توضیحات

گام اول

گام دوم

گام سوم

گام چهارم

هدف اجرای این فرمول

این فرمول به منظور اجرای عدالت حقوقی میان بازنشستگان و شاغلان و همچنین ارتقاء معیشت بازنشستگان طراحی و اجرایی شده است. این اقدام بر پایه سیاست‌های کلان سازمان بازنشستگی برنامه‌ریزی شده است.

متغیرهای تأثیرگذار بر حقوق بازنشستگان

علیرغم برنامه‌ریزی دقیق این فرمول، اعداد به‌دست آمده برای هر بازنشسته متفاوت خواهند بود. این تفاوت‌ها به عواملی چون شرایط شغلی زمان اشتغال، سنوات شغلی، گروه، طبقه و رتبه، و برخورداری از شرایط خاص مانند ایثارگری یا سابقه مدیریت بستگی دارد.