تکلیف احکام متناسب سازی بازنشستگان بالاخره یکسره شد
اقتصاد 100-سازمان تامین اجتماعی وعده داد احکام متناسبسازی حقوق بازنشستگان را در آبان ماه صادر کند.
سالاری با ابراز خرسندی از دیدار با بازنشستگان عزیز، درباره موضوع نه بیستوهفتم اظهار داشت که نظر هیئت تطبیق مجلس و وزرای تعاون، کار و رفاه اجتماعی و بهداشت نشان میدهد که این موضوع عملاً به سرانجام رسیده و تغییر خاصی در وضعیت کنونی ایجاد نخواهد کرد.
وی به تبیین رویکرد سازمان تأمین اجتماعی در توسعه خدمات درمانی پرداخت و گفت: "اولویتهای ما شامل پرداخت به موقع مستمری و تأمین درمان است. در عین حال، در تلاشیم تا با بهبود بسته بیمه پایه، بخشی از هزینههای بیمه تکمیلی را جبران کنیم."
سالاری همچنین به هدف سازمان برای کاهش هزینههای درمان اشاره کرد و افزود: "برای رسیدن به این هدف، نیاز به اجرایی شدن طرحهایی مانند پزشک خانواده و نظام ارجاع داریم که حمایت سایر نهادها را نیز میطلبد. بر اساس تأکید رئیسجمهور در این زمینه، ما این رویکرد را با جدیت دنبال خواهیم کرد."
در ادامه، سالاری به احکام موجود در لایحه بودجه ۱۴۰۴ مبنی بر تسویه بدهیهای دولت به سازمان اشاره کرد و اظهار داشت که در حال ارائه پیشنهاداتی برای بهبود خدمات رفاهی و طرحهای نظیر طرح کرامت رضوی هستند. وی همچنین بر تلاش برای افزایش ظرفیت تسهیلات در تعامل با بانک رفاه تأکید کرد.
مدیرعامل شستا، در خصوص اهمیت سوددهی در شرکتهای سرمایهگذاری سازمان، چالشهای مربوط به مداخلات افراد ذینفوذ را مطرح کرد و بر ضرورت شفافیت در فرآیندها تأکید نمود. وی گفت: "هدف ما این است که با ارزیابی افراد توانمند، سهم شستا را در تأمین منابع سازمان افزایش دهیم."
سالاری همچنین در مورد وضعیت متناسبسازی توضیح داد و خاطرنشان کرد که سازمان با چالشهایی در تأمین مالی مواجه است، اما در تلاش است تا با مساعدت قوا و استفاده از منابع مالی دیگر، متناسبسازی را اجرایی کند. او به هزینههای بالای اجرای این طرح اشاره کرد و گفت: "اجرای متناسبسازی برای سایر سطوح نیاز به تأمین حدود ۱۰ هزار میلیارد تومان دارد و برای حداقلبگیران این رقم به ۴۰ هزار میلیارد تومان میرسد. اما ما به دنبال راهکارهایی برای تأمین این منابع و صدور احکام در آبانماه هستیم."
در نهایت، وی بر عزم سازمان برای ارائه حمایتهای مالی به حداقلبگیران تأکید کرد و ابراز امیدواری کرد که با همکاری قوا، این اهداف محقق شود.
ارسال نظر